RECRUIT
採用情報
アジア新興国の社会起業家とともに、
グローバル目線で切磋琢磨するメンバーを募集!
  • FELLOW
  • PROJECT MANAGER
  • 6 STEPS FACILITATOR
FELLOW

フェロー

very50の中核事業である高校生向けプログラム(MoG:Mission on the Ground:※1)のファシリテーションを全面的に担っていただく社会人フェローを募集します!
高校生向けプログラムを実施するなかで、very50が大切にしていることは、「社会の第一線で活動している大人が関わること」です。高校生にとって、実際の社会で何が起きているのか、社会で生きるとはどういうことなのかを教えてくれる大人に出会うことは、簡単ではありません。社会の第一線で活動する社会人だからこそ、話せること・伝えられることがあり、そうしたメッセージが、きっと、高校生たちの人生を大きく動かすことになるだろうと考えています。フェローとして、一人でも多くの社会人の方に活動にご参加いただき、高校生たちが、より多くの「大人のロールモデル」に出会う機会を提供したいと考えています。
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※1 MoG(Mission on the Ground)とは?:
very50が運営する、高校生向け実践プログラムです。国内・海外各地の社会起業家が直面するリアルな経営課題に対し、現役社会人や大学生によるサポートを受けながら、高校生がチームを組んで解決に挑みます。
<参考>
▶2022年夏プロジェクト活動報告:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000071494.html
▶MoG 概要ページ(教員向け):https://www.mog.or.jp/
▶MoGイメージ動画:https://youtu.be/FdMwZzFVE30
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<フェローとは何か>
very50の最も代表的なプログラムであるMoGにおいて、学生たちと一緒に現地に同行をし、プロジェクトのファシリテーションや熱量のマネジメントに挑戦しながら、チェンジメーカーへの成果を追求する最も濃い関わり方です。
 ▶フェロー概要について 説明動画はこちら(https://youtu.be/7uE2_3ROweU
 ▶ 過去フェロー参加者 体験談はこちら(https://note.com/very50/m/m52f1c2ae22ee
 ▶ フェロー特設サイトも併せてご参照ください(https://www.very50-fellowship.com/

<期待する主な役割>
・高校生によるプロジェクト遂行に関わる支援、社会人視点でのアドバイス
・高校生がプロジェクトを行う上でのメンタリング
・キャリアや今までの人生についてのキャリアトーク、進路・キャリアに関する相談

業務内容

【事前トレーニング期間】:下記のような各種ミーティングに参加いただきます。
・フェロー同士、大学生メンター、チェンジメーカー(MoG開催パートナーである起業家/活動家)との顔合わせ
・高校生チームリーダー、スタッフ、大学生メンターとの話し合い
・高校生チームメンバーとの1on1ミーティング
・高校生によるプレゼンテーションへのフィードバックセッション
・現地ワークでの活動プランへのフィードバック etc…

【現地ワーク期間】:高校生によるプロジェクト遂行に際し、全面的なファシリテーションを行っていただきます。(チームビルディング、ビジネス目線での遂行サポート、コーチング、 etc…)

<利用ツール>
・Slack
・Google Drive
・Notion

業務を通じて得られる経験やスキル(例)

高校生にとっての教育的な側面から、世界中のSDGsに取り組むチェンジメーカーへの貢献まで、企業に勤めながら、ご自身の「やりたい」を実現していただくことができます。

➀高校生への教育
高校生への教育に携わりたい、人材育成に関わりたいという思いを実現できます。進路や仕事や人生観など、ご自身の経験をお伝え頂くことで高校生の役に立つことができます。熱意ある高校生からの刺激も多く、「フェローとして参加してよかった」という声を多数頂いています。

➁世界中のSDGsへの貢献
世界中のSDGsに貢献するためのプロジェクトをより良いものにするお手伝いをしていただきます。実際に取り組む学生たちを導きながら、実際にインパクトを残していく経験をすることが出来ます。

➂志を持つ仲間との出会い
フェローコミュニティの中では定期的なイベント開催を行っていきます。教育や国際貢献に興味はあっても周囲に同じような人がいないという方でも、コミュニティの中で仲間を増やすことができ、ご自身の「やりたい」の後押しになるはずです。

応募条件

<必須条件>
・社会人経験1年以上(目安)
・very50のミッションを理解/共感している方
・現地ワーク期間(下記勤務体系の①②いずれか選択)について、【全日程につき終日、対面にて】ご参加可能な方

勤務地

オンライン/オフラインのハイブリッド

待遇

現地ワークに必要な各種経費はvery50が負担します。(上限・指定等あり)

勤務体系

下記の活動期間において、さまざまな活動にご参加いただきます。

<活動期間>
冬季募集(2023年12月現地ワーク)
・2023年10月下旬〜2023年11月中旬:概要説明、事前打ち合わせ(オンライン)
・2023年11月下旬〜12月上旬:高校生向けトレーニング実施期間(オンライン:合計10-15時間程度 [1回0.5-2h ✕ 5-6回のイメージ] )
・2023年12月中旬:現地ワーク期間(対面必須)
  日程:2023年12月14日(木)〜18日(月):沖縄県那覇市・うるま市
・〜2024年1月下旬:振り返り、フォローアップ(オンライン)

春季募集(2024年3月現地ワーク)
・2023年11月下旬〜2023年12月中旬:概要説明、事前打ち合わせ(オンライン)
・2024年1月下旬〜2024年2月上旬:高校生向けトレーニング実施期間(オンライン:合計10-15時間程度 [1回0.5-2h ✕ 5-6回のイメージ] )
・2024年3月中旬:現地ワーク期間(対面、日程➀、➁、➂のいずれかを選択していただけます。)
  日程➀:2024年3月3日(日)〜7日(木):沖縄県うるま市
  日程➁:2024年3月4日(月)〜8日(金):沖縄県那覇市
  日程➂:2024年3月2日(土)〜9日(土):カンボジア・シェムリアップ
・〜2024年3月下旬:振り返り、フォローアップ(オンライン)

※事前トレーニング期間は原則としてオンラインベースでの活動を想定。
※現地ワーク期間は【全日程につき終日、対面にて】ご参加いただく必要があります。現在の勤務先にて、有休取得等のご調整をあらかじめお願いいたします。

応募方法

ご関心をお持ちいただいた方、ぜひお気軽にメールにて info@very50.org 宛にご連絡ください!まずはカジュアルにオンラインで概要説明をさせていただき、その上で、じっくりとご検討いただくことも可能です。遠慮なくご連絡ください。

PROJECT MANAGER

プロジェクトマネージャー(正職員)

中核事業であるMoGの企画立案およびプロジェクトマネジメント、事前トレーニング実施、現地活動時の引率、パートナーシップを組み協働するアジア新興国の社会起業家とのネットワーク開拓・連携など、グローバルな目線に立って幅広く活動します。
プロジェクトとして取り組む社会課題のジャンルは貧困・環境・マイノリティなど多岐に渡ります。MoGの企画から実施まで広くリードすることを通じて、グローバルな課題解決に共に取り組みます!
同時に団体ミッションである「自立した優しい挑戦者を育成し、世界をもっとオモシロく変えていく」をより推進していくために、従来のプログラムにとらわれない新たな形のサービス開発にもより一層力を入れたいと考えています。
コンテンツ・サービス企画の上流から下流まで、企画立案から実践まで全てのリードを担っていただける方を募集しています!
「スピード感を持って物事を進めるのが得意」というスタートアップ志向の方、社会課題解決に興味のある方、「教育業界を変えたい」教育関係者の方など、共に世の中に新たな価値を生み出しましょう!

業務内容

・中核事業であるMoG、その他プログラムのプログラムカリキュラムの設計
・MoG、その他プログラムのプロジェクトマネジメント
・プログラム内における新コンテンツの開発・実施
・MoG開催時の現地引率・事前トレーニングの実施
・従来のプログラムにとらわれないサービスの開発
※海外出張の可能性あり

<利用ツール>
・Slack
・Google Drive

業務を通じて得られる経験やスキル(例)

・新しい切り口から物事を捉え、考え、実践する力
・アイディアをどんどん形にして実践し、試行錯誤からより良いものを生み出すこと
・経営者視点で事業に取り組み、自らが主体となって事業や組織を動かすこと
・アジア新興国における社会問題の現場をフィールドとして活動すること
・現地のチェンジメーカー(社会起業家)との協働を通じて、課題解決の実践に取り組むこと
・世界各地の社会問題と向き合い、やりがいのある仕事に打ち込むこと
・自分の出した成果が、着実に社会への貢献やインパクトにつながっているという体感
・国籍を問わず様々な経営者たちとの協働を通じて、人々の多様な生き方を学ぶこと
・これからの世界を動かすアクターの一人として、単に営利を追求するだけでなく、非営利団体だからこそできる新しい取り組み方を開拓し、必要な任務を自ら推進すること
上記に限らず、一人ひとりの興味関心・キャリア志向に応じた様々な経験・学びの機会を提供します!

応募条件

<必須条件>
・社会人経験2年以上
・very50のミッションを理解/共感している方
・英語力を含めた 総合的なコミュニケーション能力が高い方
・常に当事者意識になり、経営者目線でコミットできる方
・何か自分の専門分野・得意分野を持っている方

<望ましい条件>
・MoG参加対象者となる学生(高校生や大学/大学院生)と親しみをもって付き合える方
・国際協力・社会問題・ソーシャルビジネス・教育などに関心のある方
・特に下記①〜④のスキル向上に意欲的な方
①ゴール設定力(主体的に目標を定め、不測の事態に合わせてダイナミックに修正し達成を目指す)
②巻き込む力 (チームやステークホルダーのエンゲージメントを引き出す)
③ダイバーシティ・マネジメント (相手の特性を見出して、共に高め合い成長できるチーム運営を実現する)
④成果を生み出す力 (相手や社会への影響をイメージし、最善のアウトプットを創出する)

勤務地

very50オフィス(東京都豊島区大塚)

待遇

応相談
※国内通勤・海外出張を含め、交通費などの経費は実費支給します。
※各種社会保険完備

勤務体系

1勤務あたり7時間以上
※年複数回の海外出張の可能性があります(主にアジア新興国)
※臨機応変な働き方など状況により相談に応じます

応募方法

履歴書・職務経歴書(書式自由)をメールにて info@very50.org までお送りください。その他ご質問、応募前のちょっとした相談、まずはカジュアルに話を聞いてみたい、など何かありましたらお気軽にご連絡ください。

6 Steps Facilitator

6 Steps Facilitator(業務委託)

中核事業であるMoG、高校生向けプログラムの企画立案および、事前トレーニングの運用をします。
『6Steps』とは、チャレンジのためのvery50独自のフレームワークのことです。首都圏、近畿圏を中心としながら、全国さまざまな場所、形でプログラムを運営しております。
プログラムを通じて私達は、一貫して、一歩踏み出すチャレンジが重要であることを伝えています。「絶対的な正解などわからない中で、『教える側』も一生懸命考え、答えを出そうと奮闘している」という姿勢を大切にしています。つまり、「教える先生と、教えられる生徒」というかたちではなく、「挑戦する生徒を、まだ自分も正解がわかっていない挑戦者が応援する」というあり方が、私たちの教育へのスタンスです。
全国各地の様々な学校からプログラム実施のご要望をいただいているなかで、『6Steps』のフレームワークに基づくトレーニングを全国へ展開するために、外部の方と連携をしてプログラム運営を一層強化していくことにしました。very50のスタッフと共にプログラムの設計やファシリテーション、運営等を担っていただける方を広く募集しております。
活動いただく方には、事前に必要なトレーニングを受講していただき、ファシリテーターという形で資格認定させていただきます。その後、実際のカリキュラム設計、運営等の全般を担っていただきます。1つ1つのコンテンツを学んでいただいた上で本番に挑んでいただきますので、高校生向けに授業などしたことがないという方も、不安なく活動していただけます。
「スピード感を持って物事を進めるのが得意」というスタートアップ志向の方、社会課題解決に興味のある方、教育に興味はあるが関わり方がわからない、人前で話すのは得意だが実際に仕事にしてみたいという方、『6Steps』ファシリテーターとして、共に世の中に新たな価値を生み出しましょう!

業務内容

・『6Steps』ファシリテーター養成トレーニング受講(複数回)
・高校生向けのMoG、その他プログラムのプログラムカリキュラムの設計
・設計いただいたカリキュラムに基づく講義の実施(複数回)
・滞在型プログラムへの現地引率
※オンライン/オフラインのハイブリッドを想定しています。
※具体的なスケジュールやプログラムへの参加可否等は、別途相談により調整します。

very50の滞在型研修MoG(もぐ)について

MoG(Mission on the Ground)は、社会起業家が直面しているリアルな経営課題を高校生がチームを組んで、現役社会人や大学生と共に解決に挑むことで、問題解決能力を養う日本初のプログラムです。
2022年夏プロジェクト報告ページ:https://www.ritsumei.ac.jp/uji/news/detail/?id=498
概要ページ(教員向け):https://www.mog.or.jp/
イメージ動画(資料向け):https://youtu.be/FdMwZzFVE30

<利用ツール>
・Notion
・Slack
・Google Drive

業務を通じて得られる経験やスキル(例)

・教育現場での、トレーニング展開の基礎スキル(話し方、アイスブレイクの方法など)
・教育業界に当事者として、貢献する機会
・実際に、現役の高校生たちに思いをもってメッセージを届ける現場経験
・これからの世界を動かすアクターの一人として、単に営利を追求するだけでなく、非営利団体だからこそできる新しい取り組み方を開拓し、必要な任務を自ら推進すること
上記に限らず、一人ひとりの興味関心・キャリア志向に応じた様々な経験・学びの機会を提供します!

応募条件

<必須条件>
・社会人経験1年以上
・very50のミッションを理解/共感している方
・自分なりに何かに挑戦している方
※現所属先がある方は、原則として、現所属先にて複業/副業等(有給)への参加が認められていることを条件とします。条件によって状況が異なる等の事情がある方は適宜相談に応じますので、お気軽にお問い合わせください。

<望ましい条件>
・参加対象者となる学生(高校生や大学/大学院生)と親しみをもって付き合える方
・セミナーやイベント運営の経験があり、人前で話すことに抵抗がない方(オンライン/オフライン双方)
・教育・国際協力・社会問題・ソーシャルビジネス・教育などに関心のある方
・特に下記①〜④のスキル向上に意欲的な方
①ファシリテーションの技術(授業をどのように設計し、運用すれば良いかの技術)
②マーケティングの概論(ビジネスプロジェクトを実施するための基礎知識)
③ダイバーシティ・マネジメント (相手の特性を見出して、共に高め合い成長できるチーム運営を実現する)

勤務地

オンライン/オフラインのハイブリッド

待遇

応相談
※一般的な、講師業の報酬程度とお考えください。

勤務体系

月2回程度の授業運営(目安)
*期間は、2ヶ月の契約と、6ヶ月〜1年間のものでわかれます。
2ヶ月の場合:4〜7泊程度の滞在型研修の事前トレーニング期間のカリキュラム作成、授業運営(オンライン)
6ヶ月〜1年間の場合:高校の授業のコマをいただいての探究授業のカリキュラム作成、授業運営(オンライン中心)
※業務委託(パートタイムでの複業/副業等:有給)として契約締結の上、活動いただく形態を想定しています。
※プログラムによって、勤務形態、回数は大きく変化しますが、期間は2ヶ月のものと、半年〜1年のもので大きく分類されます。

応募方法

履歴書・職務経歴書(書式自由)をメールにて info@very50.org までお送りください。その他ご質問、応募前のちょっとした相談、まずはカジュアルに話を聞いてみたい、など何かありましたらお気軽にご連絡ください。